Ben jij een betrokken HR-professional die energie krijgt van afwisseling, samenwerken en contact met mensen? Als HR Consulent bij Empatec ondersteun je medewerkers en leidinggevenden bij HR-vraagstukken, verzuim, werving en ontwikkeling. Een veelzijdige tijdelijke functie waarin je direct bijdraagt aan werkgeluk en een inclusieve arbeidsmarkt.
Geen dag is hetzelfde als HR Consulent. Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en schakelt tussen verschillende HR-vraagstukken. Je ondersteunt bij verzuimbegeleiding en re-integratie, denkt mee over arbeidsvoorwaarden en wet- en regelgeving en helpt bij werving en selectie binnen Empatec. Je werkt nauw samen met Pastiel, ons re-integratiebedrijf, en kijkt samen naar mogelijkheden, ontwikkeling en wat iemand nodig heeft om mee te kunnen doen op de arbeidsmarkt. Ook houd je HR-processen en administratie goed op orde. Daarnaast ben je aanspreekpunt voor begeleiders van pro-vso-scholen en verzorg je hiervoor de planning. Je combineert jouw HR-kennis met een persoonlijke en praktische aanpak. Je schakelt gemakkelijk tussen medewerkers, leidinggevenden en collega’s binnen HR en zorgt dat afspraken duidelijk zijn en zaken goed geregeld worden.
In deze functie ondersteun je medewerkers en leidinggevenden bij uiteenlopende HR-vraagstukken. Je draagt bij aan goede verzuimbegeleiding en re-integratie. Je helpt de juiste mensen op de juiste plek te krijgen. Je vertaalt HR-beleid en regelgeving naar de dagelijkse praktijk. Je zorgt voor goed georganiseerde HR-processen en administratie. Je draagt bij aan ontwikkeling, betrokkenheid en werkgeluk. En je werkt mee aan een inclusieve arbeidsmarkt.
Je krijgt een tijdelijke functie van 5 maanden bij een organisatie die elke dag maatschappelijke impact maakt. Je komt terecht in een professionele én gezellige werkomgeving, samen met betrokken en ondernemende collega’s. Voor deze functie (24-28 uur per week) ontvang je een salaris tussen € 3.568 en € 5.096 (schaal 9, CAO SGO), aangevuld met een individueel keuzebudget van 15,55% van je brutosalaris. We bieden je volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en investeren graag in jouw groei. Een werkplek waar je het verschil kunt maken – én jezelf kunt blijven ontwikkelen.
Je hebt ervaring in het operationele HR-werkveld en vindt het leuk om met verschillende mensen samen te werken. Je bent toegankelijk en betrokken, maar weet ook wanneer er actie nodig is. Je werkt nauwkeurig, houdt overzicht en denkt graag in mogelijkheden en praktische oplossingen.
Verder heb je kennis van HR-processen en relevante wet- en regelgeving. Je kunt gemakkelijk schakelen tussen verschillende werkzaamheden en gesprekspartners. Je krijgt energie van samenwerken en contact met mensen. Je hebt een positieve en praktische instelling.
Je hoeft niet alles al te weten. We vinden het vooral belangrijk dat je nieuwsgierig bent, verantwoordelijkheid neemt en graag samenwerkt. Herken je jezelf niet in alle punten, maar denk je wel dat deze functie bij je past? We nodigen je van harte uit om te reageren.
Werken bij Empatec betekent impact maken.
Impact in jouw eigen ontwikkeling, maar ook in de ontwikkeling van ruim 1.100 collega’s. Stuk voor stuk vakkrachten en specialisten, die met een breed scala aan diensten, van maakwerk en verpakking tot dienstverlening zoals groenvoorziening, onze klanten voorzien van kwaliteit. Een breed palet van karakters, verhalen en talenten.
Wat is er nou mooier om met jouw eigen vaardigheden en specialiteit een bijdrage te leveren aan het werkgeluk waar Empatec zo in gelooft? Samen maken we werk van sociale inclusie en zorgen we ervoor dat ieders waardevolle bijdrage een plek krijgt.
Ben je nieuwsgierig geworden en wil je meer weten? Neem dan contact op met André Oost (HR Manager – 06-24782392). Klaar om te solliciteren? Solliciteer dan met behulp van onderstaande button. We nemen daarna zo spoedig mogelijk contact met je op om je sollicitatie te bespreken.