Talent ontdekken, kansen creëren: een jobcoach aan het werk

De geur van verf, staal en hout vult de immense hallen van De Vries Scheepsbouw Makkum. Hier verrijzen motorjachten die groter zijn dan sommige woonwijken: schepen van meer dan honderd meter, compleet met zwembad, bioscoop en zelfs een helikopterplatform. Te midden van al dat vakmanschap werkt Justine (27). Hij begon er een paar jaar geleden als opruimer, maar droomt nu van een toekomst als jachtschilder.

Van onzekerheid naar talent

Die droom kwam niet vanzelf. Justine volgde eerder verschillende mbo-opleidingen, maar rondde ze niet af. Hij wist niet goed welke richting bij hem paste en belandde via de gemeente bij Pastiel. Hier heeft Justine werkritme verkregen en was hij na een periode weer beschikbaar voor de arbeidsmarkt, vertelt zijn jobcoach Minke Hettinga. “Justine is creatief en kan met zijn handen maken wat hij in zijn hoofd heeft. Maar het lukte hem niet om stappen te zetten. Ik zag dat er potentie in hem zat, het was geen onwil maar onvermogen. Hij had iemand nodig die geloofde in zijn mogelijkheden.”

Toen er in 2022 een vacature ontstond bij De Vries Scheepsbouw in Makkum, namen Justine en Minke samen de sprong. Eerst een meeloopdag, daarna een proefplaatsing van drie maanden en uiteindelijk een jaarcontract via Pastiel. “Ik vond het indrukwekkend om die enorme jachten voor het eerst te zien,” herinnert Justine zich. “In het begin deed ik vooral opruimwerk en plakte ik folie in de spuitcabines. Heel nuttig. Later mocht ik kleine schilderklussen proberen en toen wist ik: dit past bij mij. Het moet precies en netjes gebeuren, en dat kan ik goed.”

Persoonlijke groei

Het werk bracht Justine niet alleen vakmanschap, maar ook persoonlijke groei. In het begin vond hij het lastig om aansluiting te vinden bij collega’s. Zijn onzekerheid maakte het moeilijk om zich te uiten. Minke hielp hem stap voor stap om meer zelfvertrouwen te krijgen. “We maakten afspraken over kleine stappen in sociale interactie,” vertelt ze. “Bijvoorbeeld meedoen aan personeelsactiviteiten, het eerste gesprek met een collega aangaan of iemand om hulp vragen wanneer dat nodig is. Dat klinkt klein, maar zulke stappen maakten een groot verschil.” Justine knikt: “Inmiddels werk ik samen met een vaste collega en voel ik me thuis.”

Zijn leidinggevende Anko bevestigt dat: “Justine heeft grote stappen gezet sinds zijn komst. Je hoeft hem maar één keer iets uit te leggen en dan pakt hij het zelfstandig op. Hij ziet het werk. We willen hem niet meer kwijt.” Dankzij zijn inzet en doorzettingsvermogen heeft Justine inmiddels een contract bij De Vries Scheepsbouw Makkum.

De rol van de jobcoach

Voor Minke is dit precies wat haar vak zo bijzonder maakt. “Mijn rol is om iemand te ondersteunen bij het vinden én behouden van werk. Dat betekent soms praktische problemen oplossen, soms bemiddelen tussen kandidaat en werkgever, maar ook werkgevers adviseren over wat een kandidaat nodig heeft om goed te kunnen functioneren. Bij Pastiel geloven we in mogelijkheden in plaats van beperkingen. Het mooiste is mensen persoonlijk te zien groeien, te horen dat ze trots zijn op hun werk en te zien dat zij onmisbaar zijn geworden voor een bedrijf!”

Dromen haalbaar maken

Dat Justine zijn draai gevonden heeft, blijkt uit de volgende stap: een opleiding tot jachtschilder bij Firda, via het BedrijfsOpleidingsCentrum (BOC) van De Vries Scheepsbouw Makkum. Hij zit inmiddels in zijn tweede jaar. “Ik ben trots dat ik zover gekomen ben,” zegt hij. “Ik wil dat diploma halen! Over vijf jaar hoop ik hier nog steeds te werken en mijn eigen huis te hebben. Misschien heb ik dan ook mijn rijbewijs. Maar vooral: ik wil de mooiste jachten schilderen die mensen jaren later nog steeds bewonderen.”

Minke glimlacht. “Dat gaat hem lukken. Justine heeft de afgelopen jaren laten zien dat hij doorzettingsvermogen heeft. Zijn zelfvertrouwen is veel groter dan 3 jaar geleden. Hij weet nu dat hij goed is in zijn werk. Voor mij als jobcoach is het prachtig om die verandering van dichtbij te mogen zien.” Justine vult aan: “Omdat de jobcoaches van Pastiel in mij geloofden, heb ik grote stappen kunnen zetten.”

Wat hun verhaal duidelijk maakt: een jobcoach is niet zomaar een begeleider. Het is iemand die talenten naar boven haalt, obstakels helpt wegnemen en net dat zetje geeft waardoor dromen haalbaar worden. Voor Justine betekent dat: van opruimer naar jachtschilder. En misschien nog wel belangrijker: het vertrouwen dat hij het kan.

Lees meer in Empact

Meer interessante artikelen lezen zoals deze? In Empact lees je alles over de arbeidsmarkt, inclusiviteit, vakmanschap en sociaal ondernemen.

Neem een kijkje in Empact