Hoe weet Empatec of een medewerker geschikt is voor ons bedrijf?

Empatec heeft en eigen test- en trainingscentrum. In dit centrum onderzoeken wij welke mogelijkheden iemand met een afstand tot de arbeidsmarkt heeft. Wij testen cliënten op arbeidskundig en psychologisch gebied. Vervolgens stellen we in overleg met cliënt vast in welke sector hij het best tot zijn recht komt en welke opleidingen er eventueel nodig zijn om daar ook aan de slag te kunnen. Dan stellen we een leer- of trainingstraject op.

We houden het verloop van dit traject nauwlettend in de gaten. Zo weten we wanneer iemand toe is aan werk op de reguliere arbeidsmarkt. Daarnaast weten we ook welke medewerker het beste kan bieden wat u nodig heeft. Die kandidaat stellen we vervolgens aan u voor.